O livro "Planejamento estratégico de recursos humanos" de Maria Diva da Salete Lucena é um guia essencial para os leitores que buscam aplicar os princípios do planejamento estratégico de RH. A obra aborda de forma clara e objetiva o contexto da gestão de RH, enfatizando aspectos práticos como o uso de ferramentas de análise, as ações de planejamento e as soluções de gestão de pessoas. Além disso, inclui também exemplos de planos de RH, possibilitando uma melhor compreensão sobre a forma de implementar processos e programas de RH dentro de uma organização.
O livro é organizado em três partes, começando com uma explicação detalhada sobre os fundamentos da gestão de RH, seguida de uma abordagem sobre os principais processos e recursos de RH. A terceira parte descreve a implantação de um plano de RH, desde a definição de objetivos estratégicos até o monitoramento dos resultados obtidos. As informações contidas nas páginas são muito úteis para qualquer profissional de RH, servindo como um guia passo a passo para o planejamento e implementação de estratégias de RH.
Recomendo a leitura deste livro para todos aqueles que precisam aprimorar seus conhecimentos sobre a gestão de recursos humanos. Além de suas informações bastante objetivas e diretas, ele traz também exemplos práticos que auxiliam na compreensão dos temas abordados. O conteúdo é acessível tanto para os iniciantes como para os profissionais experientes, contribuindo para o desenvolvimento da gestão de RH em qualquer organização.
Um dos grandes desafios para as empresas e instituições brasileiras, na atualidade, está em construir um ambiente organizacional que promova o desenvolvimento humano e profissional e a sua expressão na busca da continuidade e do sucesso do negócio. Qual seria a configuração desejável desse ambiente? Nunca esteve tão evidente a constatação de que a qualidade das organizações é o ECO da qualidade profissional e humana das pessoas, determinando claramente que nenhuma empresa é melhor do que as pessoas que nela trabalham. Nesta edição, a autora traz à reflexão o impacto das transformações do mundo global no ambiente organizacional, analisa a expressão humana nas organizações e a construção do novo ambiente, além de apresentar conceitos, ferramentas, técnicas e procedimentos de Planejamento Estratégico de Recursos Humanos integrados ao Planejamento Estratégico do Negócio. Manual para consulta profissional na área de Recursos Humanos. Leitura complementar para a disciplina Administração de Recursos Humanos do curso de Administração de Empresas.
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