Eu recomendo o livro "Motivar para capacitar: motivação" de Maria Jggaldino. Esta obra oferece uma abordagem integrada e prática para desenvolver habilidades de liderança e motivação. O livro fornece ferramentas para gerenciar equipes eficazmente, além de ajudar a estabelecer objetivos e metas e desenvolver relacionamentos significativos. Ele também aborda questões importantes, como definir e medir o desempenho, criar uma cultura de desempenho ótimo, alinhar as expectativas e desenvolver um ambiente de trabalho positivo. Além de ajudar a construir habilidades, este livro também explica por que a motivação é importante e ensina como motivar os funcionários para que eles possam atingir seu melhor. É um ótimo recurso para gerentes e líderes que procuram maximizar o desempenho de seus funcionários.
O livro também aborda a importância de reconhecer e valorizar o trabalho de seus funcionários e de criar um ambiente no qual cada membro da equipe se sinta motivado e disposto a contribuir. A autora fornece uma variedade de ideias práticas e soluções para incentivar o desempenho, desenvolver as habilidades dos funcionários e aumentar a retenção de talentos. O livro também explica como criar metas realistas e alcançá-las, além de proporcionar orientação sobre como construir uma cultura de colaboração que gere resultados.
Eu recomendo este livro para líderes e gerentes que buscam aprimorar suas habilidades de liderança e motivação. É um recurso abrangente, prático e útil para todos aqueles que desejam desenvolver suas competências de liderança e gerar resultados positivos para seu negócio. É uma leitura indispensável para aqueles que desejam melhorar o desempenho e o sucesso de suas equipes.
Para ser capaz de completar uma tarefa de forma satisfatória, é necessária uma certa motivação. Além de possuir a habilidade e o conhecimento necessários sobre a referida tarefa, este elemento de motivação é o que vai manter o indivíduo no caminho certo.
Motivar para capacitar
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Autor: Maria jggaldino
