Eu recomendo o livro "Mapeamento comportamental – volume 1" de Rafael Zandoná para todos aqueles interessados em desenvolver habilidades comportamentais para melhorar sua vida. O livro fornece uma visão geral abrangente do tema, desde a compreensão das raízes de nossos comportamentos até as estratégias para mudar nossa forma de agir. O livro aborda temas como motivação, autocontrole, habilidades interpessoais, empatia e autoconhecimento.
Rafael Zandoná usa uma linguagem clara e acessível para tratar desses temas importantes, mas por vezes difíceis de entender. Com um formato lógico e objetivo, o autor apresenta temas relevantes de maneira acessível ao leitor. Ele também oferece uma variedade de exercícios para permitir que os leitores apliquem o conhecimento adquirido a sua vida. Além disso, o livro inclui informações sobre os principais problemas comportamentais para que os leitores saibam quando procurar ajuda profissional.
O livro de Zandoná proporciona ao leitor um guia de autoajuda para melhorar seus comportamentos. Os leitores são capazes de aplicar as estratégias apresentadas para alcançar seus objetivos e tornar suas vidas mais significativas. O livro oferece às pessoas as ferramentas necessárias para assumir o controle de suas vidas e alcançar o equilíbrio emocional e comportamental.
Em suma, recomendo o livro "Mapeamento comportamental – volume 1" de Rafael Zandoná para qualquer pessoa que queira melhorar sua vida. As estratégias oferecidas no livro ajudarão os leitores a melhorar sua saúde mental, bem-estar em geral e relacionamentos interpessoais. Os leitores receberão as ferramentas necessárias para tomar o controle de suas vidas e alcançar o equilíbrio emocional necessário para uma vida saudável e produtiva.
O livro Mapeamento comportamental: métodos e aplicações. Reúne artigos que explicam porque compreender o comportamento humano se tornou uma habilidade-chave para entender os profissionais e auxiliar na formação de equipes.
A frase “se contrata pelas competências técnicas, mas se demite pelas comportamentais” já se tornou um jargão do RH. Assim, entender as habilidades relacionais dos candidatos se faz essencial para diminuir o turnover (rotatividade) nas empresas.
Neste livro, o leitor aprenderá sobre gerenciamento de pessoas, análise comportamental, people analytics e como usar essas ferramentas para desenvolver equipes mais eficientes. A obra não é destinada apenas a profissionais de RH, uma vez que os autores ensinam o leitor a mapear o próprio comportamento. Assim, é um recurso que guia ao autoconhecimento, facilitando a busca pela alta performance.
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Autor: Rafael Zandoná
