Review: "Liberdade para liderar - A nova liderança para tempos complexos: O modelo que promove autonomia, agilidade e engajamento para garantir os resultados das organizações"
Eu recomendo o livro "Liberdade para liderar - A nova liderança para tempos complexos: O modelo que promove autonomia, agilidade e engajamento para garantir os resultados das organizações" de João de Lima. Este livro oferece uma abordagem holística para liderança moderna, abordando a liderança como uma habilidade para lidar com tempos de incerteza e dinamismo. O autor propõe uma abordagem prática que ajuda os líderes a navegar pelos tempos complexos atuais, aumentando o envolvimento e a produtividade dos membros da equipe. O autor destaca a importância de promover a autonomia, a agilidade e o engajamento dos membros da organização para garantir resultados continuamente. Ele também destaca como cada indivíduo pode ser um líder ativo, capaz de contribuir com a potência da organização.
Além disso, o autor oferece estratégias para ajudar os líderes a desenvolverem suas habilidades de liderança. De forma clara e direta, ele resume as técnicas modernas de liderança, tais como visão, motivação, comunicação e cultura. Esta abordagem ajuda os líderes a melhorar suas habilidades, permitindo-lhes lidar com situações complexas e criar um clima positivo na organização. O autor também fornece exemplos práticos para ajudar os líderes a implementar as técnicas de liderança de forma eficaz. O livro é uma leitura recomendada para qualquer líder que deseje melhorar suas habilidades e criar uma organização mais produtiva e envolvente.
Em suma, "Liberdade para liderar - A nova liderança para tempos complexos: O modelo que promove autonomia, agilidade e engajamento para garantir os resultados das organizações" é um livro indispensável para quem quer melhorar suas habilidades de liderança em tempos complexos. O autor oferece estratégias práticas para ajudar os líderes a desenvolver e implementar suas habilidades de liderança, aumentando o envolvimento e a produtividade dos membros da equipe. Este livro oferece uma abordagem holística para liderança moderna e é altamente recomendado para qualquer líder que deseje melhorar suas habilidades e criar uma organização mais lucrativa e envolvente.
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VIVEMOS UM MOMENTO DE GRANDES RUPTURAS QUE TÊM AFETADO A VIDA DA SOCIEDADE E REPERCUTIDO DE MANEIRA PROFUNDA NAS ORGANIZAÇÕES.Os paradigmas de gestão e de liderança, apoiados no modelo de comando e controle não são mais suficientes para responder às novas demandas e menos ainda para assegurar o futuro das companhias.Este novo cenário exige flexibilidade, criatividade e agilidade que somente se viabilizam por meio de um novo modelo de liderança que, tendo a liberdade como guia orientador das ações, promova a autonomia das pessoas e das equipes, reconheça autorias nos resultados e, assim, consiga seu pleno engajamento.Leia mais
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Autor: João de Lima
