Review: "Greve e Negociação Coletiva no Brasil (1978-2018): grandes ciclos, configurações diversas"

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Esta obra de Carlindo Rodrigues de Oliveira, "Greve e Negociação Coletiva no Brasil (1978-2018): grandes ciclos, configurações diversas", é uma importante contribuição para o estudo do direito do trabalho.

O livro aborda o assunto de forma detalhada e minuciosa, cobrindo o período de 1978 a 2018. Apresenta uma análise detalhada das greves e negociações coletivas no Brasil, bem como sua evolução ao longo dos anos.

O autor analisa de forma profunda os diversos processos de greve e seu impacto na negociação coletiva, destacando as principais mudanças legislativas e jurisprudenciais que influenciaram o desenvolvimento desta área.

Além disso, o livro aborda os principais atores envolvidos, seus interesses e posições, assim como os principais fatores que influenciam os resultados das negociações. O autor também apresenta as principais descobertas de sua pesquisa sobre o tema e suas conclusões.

O livro é extremamente útil para acadêmicos, professores, advogados, operadores do direito e qualquer pessoa interessada em conhecer mais profundamente o assunto, pois oferece uma visão ampla, analítica e atualizada sobre os temas discutidos.

Portanto, recomendo 'Greve e Negociação Coletiva no Brasil (1978-2018): grandes ciclos, configurações diversas', de Carlindo Rodrigues de Oliveira, como um excelente trabalho sobre direito do trabalho. O livro oferece uma análise profunda, abrangente e atualizada sobre um dos principais temas da área, tornando-se essencial para qualquer um que deseje adquirir conhecimentos na área.

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Esta Coleção Greve & Negociação Coletiva - publicada em dois livros - é uma reflexão sobre duas importantes dimensões da atividade sindical.Este Livro 2 [Greve e Negociação Coletiva no Brasil (1978-2018): grandes ciclos, configurações diversas] abordará as experiências concretas de greves e de negociação havidas no Brasil. O foco é o estudo empírico das quatro décadas (41 anos) compreendidas entre 1978 e 2018.O livro busca identificar e analisar os ciclos de greves e seus múltiplos determinantes, bem como os processos de negociação coletiva mais relevantes. No caso das greves, propõe-se um conceito inédito de ciclo grevista, que relaciona a frequência anual de greves e a frequência anual mediana de greves em todo o período analisado.Quanto aos fatores determinantes dos diversos ciclos, afirma-se que eles extrapolam largamente aqueles de natureza econômica e estrutural comumente destacados (crescimento econômico, inflação e desemprego), ressaltando também a importância de fatores de ordem sociológica, política, sindical e ideológica.No tema da negociação coletiva, são analisados alguns dos processos paradigmáticos ocorridos no Brasil, com destaque para duas experiências: a negociação da política de recuperação do Salário Mínimo (2007-2019) e a construção e consolidação, pelos/as bancários/as, a partir de 1992, da Convenção Coletiva Nacional, que segue sendo renovada até os dias atuais.Leia também o Livro 1 - Greve e Negociação Coletiva: dimensões complementares da luta sindical.Leia mais

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