Review: "Gestão de equipes multidisciplinares (Série Universitária)"

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Eu recomendo o livro "Gestão de Equipes Multidisciplinares (Série Universitária)" de André Luiz Dias de Araujo. O livro aborda temas importantes sobre a gestão de equipes multidisciplinares, como a criação de equipes, a definição de papéis e responsabilidades, a motivação e o trabalho em equipe. Além disso, o livro também foca em como gerenciar conflitos e solucionar problemas de forma eficaz. O conteúdo é claro e abrangente, e o autor usa uma linguagem simples e direta que torna a leitura agradável e envolvente.

O livro é ideal para aqueles que estão procurando aprender sobre a gestão de equipes multidisciplinares e suas técnicas. Oferece conselhos práticos sobre como lidar com problemas comuns e complexos. Ele também fornece exemplos reais de equipes bem-sucedidas e suas estratégias para alcançar resultados. Ao ler o livro, você vai entender como trabalhar em equipe e como superar desafios.

Em suma, recomendo fortemente a leitura de "Gestão de Equipes Multidisciplinares (Série Universitária)" de André Luiz Dias de Araujo. É uma obra esclarecedora e informativa que ajuda a desenvolver habilidades fundamentais para o gerenciamento eficaz de equipes. É um ótimo recurso para aqueles que buscam compreender os princípios básicos da gestão de equipes multidisciplinares.

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A Série Universitária foi desenvolvida pelo Senac São Paulo com o intuito de preparar profissionais para o mercado de trabalho. Os títulos abrangem diversas áreas, abordando desde conhecimentos teóricos e práticos adequados às exigênciasprofissionais até a formação ética e sólida.Gestão de equipes multidisciplinares traça um panorama sobre as transformações ocorridas no mundo do trabalho e seus impactos na gestão de profissionais e de projetos, com especial atenção aos desafios impostos pelas tecnologias da informação e comunicação desde o início do século XXI. A obra trata especialmente de projetos e áreas da comunicação que vêm se redefinindo à medida que surgem novas tecnologias, outros modelos de negócio e a necessidade de gerir competências multidisciplinares, tendo em vista que os gestores da comunicação são, em sua maior parte, profissionais da área que assumiram posições de liderança em ambientes como agências, veículos de informação, empresas clientes, poder público, terceiro setor e consultorias. O objetivo deste livro é contribuir com a sistematização de referências e de práticas que envolvem a gestão de comunicação.

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