Eu tenho lido muitos livros sobre liderança e coaching, mas "Faça do coaching um hábito: Fale menos, pergunte mais e mude seu estilo de liderança" de Michael Bungay Stanier é um que se destaca. Este livro é um excelente guia para entender o que é coaching e como ele pode ajudar a melhorar o desempenho de líderes e liderados. Ao ler o livro, os leitores vão adquirir conhecimentos sobre técnicas de coaching, além de se inspirarem a adotarem práticas melhores na liderança. Além disso, a leitura é agradável, com algumas histórias sobre líderes que usam essas técnicas para sucesso.
A escrita é clara, direta e prática, e o leitor não precisa ser um especialista em liderança para entender os conceitos. O livro também inclui muitos exercícios que ajudam a aplicar os princípios de coaching ao seu estilo de liderança. O autor também oferece quatro princípios de coaching simples que podem ser usados para ajudar a melhorar o desempenho das pessoas. Essas práticas são simples, mas também muito eficazes para fazer com que as pessoas se tornem melhores.
Eu recomendo esse livro para qualquer pessoa que esteja interessada em melhorar seu estilo de liderança. É um guia fácil de ler, mas também cheio de insights úteis e práticas. Com essas informações, os líderes podem desenvolver novas habilidades e práticas para obter melhores resultados de suas equipes e, consequentemente, melhorar os resultados da organização. Além disso, tendo essas técnicas, os líderes podem se tornar mais eficazes em suas tarefas e melhorar o desempenho de toda a equipe.
Portanto, se você está interessado em melhorar seu estilo de liderança, eu recomendo fortemente que leia "Faça do coaching um hábito: Fale menos, pergunte mais e mude seu estilo de liderança" de Michael Bungay Stanier. É um livro simples, mas cheio de informações práticas para ajudar os líderes a melhorar e obter melhores resultados.
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MAIS DE 500 MIL LIVROS VENDIDOS.Fale menos, pergunte mais e mude seu estilo de liderança."Este livro prático e inspirador apresenta sete questões transformadoras que vão fazer a diferença em como lideramos e apoiamos as pessoas." ― BRENÉ BROWN, autora de A coragem de ser imperfeito"Michael Bungay apresenta a prática do coaching para gerentes sempre ocupados. Sem enrolação, sem teorias abstratas, sem histórias entediantes, somente ferramentas cotidianas simples para fazer coaching." ― MELISSA DAIMLER, Universidade de São FranciscoLeia mais
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