Eu recomendo fortemente a Coleção Família e Negócio Ed. 04, escrito por Luis Lobão, a todos aqueles que estão buscando a melhor maneira de proteger seus negócios e bens familiares. O livro oferece um guia completo de protocolos para famílias empresarias, abordando as principais questões que afetam as empresas familiares. Além disso, o livro oferece um modelo de acordo de acionistas, que pode ser facilmente adaptado para as necessidades de qualquer organização.
O autor usa análises lógicas para explicar temas como os governos das empresas familiares, a distribuição de poder, responsabilidades e direitos entre os membros da família, como a implementação de direitos de voto diferenciados, e a precaução de direitos de herança. Além disso, o livro aborda detalhadamente temas como a criação de conselhos de administração, a correção de erros, a divisão das responsabilidades, a formalização de acordos de acionistas, a redistribuição de ações, e a criação de estruturas de governança.
Outras partes importantes do livro incluem a abordagem das questões intergeracionais, incluindo a transmissão de valores familiares, a preservação de bens, a planificação de ações de sucessão, e o cuidado de jovens empresários. Além disso, o livro aborda questões importantes como a regulação de conflitos familiares, a prevenção de riscos, e a avaliação eficaz dos negócios.
Esta edição da Coleção Família e Negócio é ideal para os empresários e seus negócios. É um tesouro de conhecimento para aqueles que querem fazer do seu negócio familiar um sucesso. É um excelente guia para aqueles que desejam criar acordos que sejam equilibrados, justos e bem sucedidos. É um guia essencial para aqueles que buscam desenvolver relações familiares fortes e bem-sucedidas como parte de uma estratégia de negócios sólida.
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As empresas familiares não são criadas com prazo de validade. Enquanto geradoras de riqueza, seguem perenes e, quanto mais eficazes, maior a sua longevidade. Naturalmente tendem a sobreviver aos seus fundadores, que as conceberam, as criaram e delas investiram seu tempo, seu capital e o trabalho de uma vida. A boa governança corporativa contribui para o desenvolvimento econômico sustentável, melhorando o desempenho das empresas e proporcionando maior acesso a fontes externas de capital. O protocolo da família é inevitável quando se trata de uma empresa familiar. Membros da família empresária e profissionais que os orientam e que também atuou na gestão, se socorrem dele. No entanto, os aspectos jurídicos e sua real utilidade nem sempre são suficientemente entendidos. Compreendê-los é essencial para delimitar as matérias que devem ou não ser tratadas por este instrumento, bem como para objetivar a função que lhe cabe na dinâmica das empresas familiares.Leia mais
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Autor: Luis Lobão
