Recomendo que você leia o livro "A Face Oculta da Organização. A Micro Física do Poder na Gestão do Trabalho – Coleção Cartografias" de José Mario Neves. Este livro é um estudo profundo e minucioso sobre os mecanismos de poder nas organizações. Neves examina criticamente as relações que se estabelecem entre os trabalhadores e as estruturas organizacionais, e chega a conclusões importantes a partir daí.
Neves explora tanto o lado personalista do poder quanto o lado burocrático, o que o leva a apresentar um retrato complexo e realista da hierarquia na gestão do trabalho. Usando exemplos, ele discute a influência que as relações de poder têm nos resultados da organização, e as estratégias para lidar com elas.
Em suas conclusões, Neves aborda como a microfísica do poder se manifesta nas relações entre os trabalhadores e as estruturas da organização, e a influência que isso tem nos resultados da empresa. Ele também faz uma análise importante das questões ligadas à ética e à responsabilidade na gestão do trabalho.
Este livro é um guia prático para qualquer pessoa interessada em entender melhor o funcionamento e a dinâmica das organizações. Oferece análises profundas, mas ao mesmo tempo acessíveis e didáticas, que permitem compreender melhor a gestão do trabalho.
Portanto, recomendo a leitura deste livro a qualquer pessoa que esteja interessada no tema da gestão do trabalho e da microfísica do poder. É um livro muito útil e instrutivo, que ensina a pensar mais estrategicamente nas relações entre trabalhadores e organizações.
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Nesta obra, a partir de um minucioso exame dos processos de gestão, realizado em uma instituição pública, são evidenciadas as relações complexas entre as normas que devem orientar o funcionamento das organizações e os agentes implicados. A compreensão dessa dinâmica, à luz da análise histórica da formação do Estado brasileiro e da consideração de fenômenos atuais de nível mundial, tais como a globalização e a flexibilização das relações de trabalho, explicita o modo particular de articulação do poder nas organizações do País.
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Autor: José Mario Neves
