Eu recomendo fortemente o livro "15 Atitudes Poderosas para Aumentar a sua Produtividade" de Abraham Shapiro. O livro oferece conselhos de especialistas e ferramentas práticas que podem ajudar a melhorar significativamente a produtividade no trabalho.
O livro explica que as 15 atitudes poderosas são formas de trabalho que melhoram a produtividade de forma eficaz e segura. São apresentados detalhes sobre como criar um ambiente de trabalho competitivo e produtivo, além de identificar e corrigir as práticas ineficazes. O autor também discute como implementar os princípios de trabalho ágil e como criar metas orientadas para o resultado.
O livro oferece dicas práticas sobre como melhorar o desempenho individual e a produtividade em grupo. Além disso, a obra aborda o uso de ferramentas de gestão de tempo eficazes, como o Gantt chart. O autor também explica como usar a tecnologia para automatizar tarefas e aproveitar melhor o tempo de trabalho.
O livro de Abraham Shapiro contém conselhos sólidos para aumentar a produtividade. Ele destaca que cada atitude poderosa tem seus próprios benefícios e explica como implementar corretamente cada uma delas. Eu acredito que qualquer pessoa que esteja interessada em melhorar a produtividade pode usar as informações contidas nesta obra para atingir seu objetivo.
Recomendo o livro "15 Atitudes Poderosas para Aumentar a sua Produtividade" de Abraham Shapiro para quem deseja aumentar a produtividade. Esta obra oferece dicas práticas sobre como melhorar o desempenho individual e em grupo. Além disso, o autor explica como usar a tecnologia e as ferramentas de gestão de tempo para aumentar a produtividade.
O tema principal é produtividade. O conceito de produtividade depende muito do enfoque. Na ótica da engenharia, a produtividade média é uma medida da eficiência da produção de qualquer item. Pode ser expressa como a divisão entre a quantidade de saída pela quantidade de entrada no processo. Também pode ser a quantidade produzida na saída por unidade de tempo.Já, a produtividade no trabalho é medida como a taxa de produção por trabalhador ou grupo de trabalhadores por unidade de tempo. Ela será alta ou baixa quando se faz a comparação com um padrão estabelecido ou taxa de saída esperada.E a produtividade pessoal, como se define? É esta a proposta deste e-Book. E eu vou me esforçar em fazê-lo(a) entender isto ou ampliar a sua visão a respeito.Sabe de uma coisa? Eu me orgulho muito de empregar extensa literatura nos coachings que ministro aos jovens herdeiros que serão sucessores dos pais nas empresas familiares da região onde vivo. E serei franco em dizer que não é fácil ser orientado por mim. Eu sou provocativo, questionador e insistente… até que o meu coachee – aluno ou orientado no processo de coaching – aprenda a usar o poder de seu pensamento. Eu exijo uso contínuo e máximo de massa encefálica. E os passos que eu o treino a dar são sempre largos no raciocínio e na capacidade intelectual. Contudo, a grande lição que busco “emplacar” nas mentes e vidas que me são confiadas é a de ater-se, muitas vezes, à frase central ou palavra-núcleo do livro ou artigo que leem.A razão é simples. Sem que se saiba o “porque”, nada tem razão de existir ou manter-se.Para que você saiba, este livro tem um porquê. A minha vida tem um porquê. E eu posso dividi-lo com você. Aqui vai:“Eu acredito no esforço. Com o devido esforço, qualquer indivíduo produz resultados. É um engano esperar da inteligência, do dinheiro, dos contatos, da formação acadêmica ou da ocasião de mercado. Porém, crer no esforço para atingir o alvo, sim. Até mesmo o mais lento dos lentos pode alcançar a grandeza. Como? Ao desejar conquistá-la com tamanha convicção e vontade, que chegue a chorar por isso.”Assim, após tantos anos atuando como consultor de empresas, formando e consolidando líderes e gestores em várias áreas, eu precisava registrar as minhas experiências pessoais sobre produtividade.E aqui está o registro. Simples, humilde, mas objetivo e prático.Na primeira parte você encontrará todo o fundamento das ideias porque se deve aprender agerir o tempo como base para a produtividade pessoal. Ali estarão também duas ferramentas práticas para que atinja este fim.Na segunda parte eu lhe darei acesso às 15 ATITUDES que, implementadas e transformadas em hábito, trarão para dentro da sua vida – e trabalho, negócios, relacionamentos – um incremento significativo ou a maximização ou a otimização da sua produtividade pessoal. Faça a sua escolha do que você mais precisa.
O Brasil padece de baixa produtividade. E este atributo negativo é resultado de convicções, princípios, valores que se transformam em comportamento e atitudes. Ou seja, temos problemas.Só é produtivo quem quer ser produtivo e se aplica a aprender técnicas – tantas e tantas técnicas – para, enfim, adaptar-se ao conjunto daquelas que atuarão na melhoria de seu desempenho, seja profissional ou pessoal.Contudo, o princípio do aprendizado da produtividade é o foco. Sem foco, nada disso poderá acontecer. E foco requer energia e determinação.Alguém, certo dia, me perguntou: – “Como posso ter foco se as minhas preocupações são tantas: mulher, filhos, contas a pagar e muito mais?”E eu lhe disse:– “Você tem razão. Se uma preocupação ocupa o seu espaço mental, nada irá concorrer com ela. Há que se adotar algumas medidas”.E passarei a compartilhar com você quais as medidas que julgo infalíveis para se livrar das preocupações e obter foco.
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Autor: Abraham Shapiro
